ざっくり要約
| 対象 | 毎年5月末日及び11月末日時点の株主名簿に記載又は記録された、当社株式1単元（100株）以上を保有し、かつ半年以上継続して保有されている株主様 |
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| 変更点 | 株主優待制度を導入。100〜199株は『マネーフォワード ME』プレミアムサービス「スタンダードコース」半年分クーポン、200〜299株は同「資産形成アドバンスコース」半年分クーポン、300〜499株は同クーポンと『マネーフォワード クラウド確定申告』パーソナルプラン半年分クーポン、500株以上はこれらに加えて5月末のみ「お金の EXPO」特典を提供。 |
| 基準日 | 毎年5月末日及び11月末日 |
| 適用開始 | 導入初年度の2026年5月末日基準は500株以上に「お金の EXPO」優待特典のみ。2026年11月末日の株主名簿に記載又は記録され、2026年5月末日及び2026年11月末日の両方に同一株主番号で継続して記載又は記録された株主様より、すべての優待の対象。 |
| 備考 | 2026年中に『マネーフォワード ME』アプリ版で、100株以上の株主様向け「特別バッジ」を提供予定です。貸株サービスの利用や株主番号の変更があった場合は、継続保有の対象外となります。 |
マネーフォワード（3994）：株主優待制度の導入に関するお知らせ
制度概要（IRベース）
変更内容：新たに株主優待制度を導入します。
変更理由：株主の皆様の日頃からのご支援に感謝するとともに、当社サービスへの理解促進及び中長期的な株式保有の促進、並びに株主層の拡充を目的としています。
開始時期：導入初年度となる2026年5月末日基準の株主優待は、500株以上を保有する株主様を対象に「お金の EXPO」優待特典のみを提供します。2026年11月末日の株主名簿に記載又は記録され、2026年5月末日及び2026年11月末日の両方の株主名簿に、同一株主番号で継続して記載又は記録された株主様より、すべての優待の対象となります。
対象株主：毎年5月末日及び11月末日時点の当社株主名簿に記載又は記録された、当社株式1単元（100株）以上を保有し、かつ半年以上継続して保有されている株主様を対象とします。
優待内容：100〜199株は『マネーフォワード ME』プレミアムサービス「スタンダードコース」半年分クーポン、200〜299株は同「資産形成アドバンスコース」半年分クーポン、300〜499株は同クーポンと『マネーフォワード クラウド確定申告』パーソナルプラン半年分クーポン、500株以上はこれらに加えて5月末のみ「お金の EXPO」特典を提供します。
特記事項：2026年中に『マネーフォワード ME』のサービス内で、株主様限定の「特別バッジ」を提供予定です。5月末日基準の株主様には7月頃、11月末日基準の株主様には翌年2月上旬頃発送の「定時株主総会招集通知」に同封して優待を届ける予定です。
制度の特徴・注意点
- 対象は毎年5月末日及び11月末日時点で100株以上を保有し、同一の株主番号で2回以上連続して記載又は記録された株主様です。
- 500株以上は『マネーフォワード ME』プレミアムサービス「資産形成アドバンスコース」半年分クーポンと『マネーフォワード クラウド確定申告』パーソナルプラン半年分クーポンに加え、5月末のみ「お金の EXPO」特典があります。
- 導入初年度の2026年5月末日基準は、500株以上の株主様に「お金の EXPO」優待特典のみを提供し、半年以上の継続保有は不要です。
※本記事は、TDnet（適時開示情報）に掲載された各社のIR資料をもとに作成しています。
